Jos olet henkilö, jolla ei ole koskaan ollut ihanteellisempaa työtä, tervehdin sinua siitä, että olet onnekkain ihminen maan päällä. Melkein kaikilla on ollut työ, jota he vihasivat ainakin kerran elämässään, olivatpa he sitten teini-ikäisiä, nuoria aikuisia tai jopa ikäluokkia.

Joskus vihamastasi työstä voidaan kuitenkin tehdä suvaitseva työ, jos käsittelet sitä oikein. Tässä on joitain yksinkertaisia ​​tapoja tehdä juuri niin.

1. Ole ylpeä työtilastasi.

Olipa tilasi kannettavaan tietokoneeseen sopiva pöytä tai kassakoneen takana, aseta siisteys ja organisaatio etusijalle missä vietät suurimman osan ajastasi. Se voi olla todella hauskaa työskennellä, kun tila on jatkoa persoonallisuudellesi, mikä antaa sinulle mukavan paikan keskittyä ja esiintyä. Tämän tekeminen estää sinua menettämästä tärkeitä asioita (kuten rahaa).

2. Keskustele pomoasi säännöllisesti.

Pomo ei ehkä ole mukavin henkilö maailmassa, mutta useimmilla vastuuhenkilöillä on taipumus olla kohtuullisen intohimoisia paikoistaan, joissa he työskentelevät. Kun työskentelemme jossain paikassa, joka tyhjentää meitä, voi olla meille virkistävää istu alas pomomme kanssa ja kuule hänen näkökulmansa asioiden etenemiseen. Se voi jopa innostaa sinua parantamaan omaa vastuutasi, eikä aloite jää huomaamatta.Mainonta

3. Tee jotain, mitä rakastat, kun et ole töissä.

Suurimmalle osalle tätä lukevista luultavasti et tee työtä, jonka näet itsesi tekevän 10 vuoden kuluessa. Intohimosi saattavat olla muualla, ja se on suuri syy siihen, miksi meillä on joskus vaikeuksia nauttia työstä, joka ei mene mihinkään meille. Siksi on tärkeää kannustaa etujasi aina sivuun. Tämä voi olla harrastus, urheilu, aktiviteetti tai jopa sivuliike, joka liittyy siihen, mitä lopulta haluat tehdä. Kuka tietää? Tämä voi olla askel kohti oman yrityksen perustamista.

4. Aseta tavoitteet, jotka ovat hallinnassasi.

Ole realistinen henkilökohtaisessa tilanteessasi ja mitä tarvitaan eteenpäin siirtymiseen. Vihaamasi työ saattaa olla välttämätön tulevaisuuden kannalta, mutta on tärkeää varmistaa, ettet tee pikavalintoja. Sen sijaan, että yrittäisit herättää pomosi kovilla lupauksilla pitää kiinni, pidä kiinni kovasta työstä ja saavuta se, mitä voit tehdä. Tämän tekeminen jatkuvasti on huomattavasti vaikuttavampaa.

5. Tuo välipalat työtovereillesi.

Tämä on erityisen tärkeää, jos olet yksi minun työtoverisi. On sanomattakin selvää, että ystävällisyys muille tekee sinusta (ja heistä) onnellisemmaksi, ja jos työskentelet jonnekin, jossa näyttää olevan aina negatiivisuutta, niin tällaiset yksinkertaiset eleet menevät pitkälle.

6. Ilmoita toimimaan johdonmukaisesti aikaisin.

Kyllä, tiedän, että sanoin aiemmin asettamaan tavoitteita, joita voit hallita, mutta se ei tee tästä vinkistä yhtä hyödyllistä työsi siedettävämmäksi. Se tuntuu vasta-intuitiiviselta (miksi haluaisin viettää enemmän aikaa paikassa, jota vihaan?), Mutta totuus on, että tämä tapa asettaa hyvän tahdin vuorollesi ja antaa sinulle vauhtia. Lisäksi se on yksi helpoimmista tavoista erota esimiestesi silmissä, mikä johtaa mahdollisiin ylennysmahdollisuuksiin.Mainonta

7. Ole ylpeä miltä näytät.

Vaatteet tekevät miehestä / naisesta, kuten sanotaan. Vaikuttamiseen pukeutuminen on yksi parhaista tavoista lisätä itseluottamusta, mikä johtaa sujuvampaan työpäivään. Jos näytät töissä hämmentyneenä ja väsyneenä, saatat vain päätyä hämmentyneeksi ja väsyneeksi.

8. Varo uudempia työntekijöitä.

Muistat todennäköisesti kuinka hämmentävää ja hämmentävää oli aloittaa uusi työ, josta et tiedä mitään. Maksa se eteenpäin auttamalla uusia työtovereita löytämään paikkansa ja oppimaan. Tämä on hieno tapa tuntea olosi hyväksi työhösi ja siihen, mitä olet oppinut siellä tähän mennessä.

9. Opi niin paljon kuin mahdollista.

Puhuminen oppimisesta, yksi parhaista tavoista murtaa työsi yksitoikkoisuus on kouluttaa itseäsi tekemään enemmän kuin mitä sinulta vaaditaan. Joillekin työpaikoille tämä on oikeastaan ​​ainoa tapa saada ylennystä ollenkaan, koska esimiehet etsivät juuri sellaista kunnianhimoa.

10. Keskustele työtovereidesi kanssa siitä, kuinka paljon vihaat työtä.

Break-room-keskusteluissa on tämä ikävä taipumus kääntyä Kuka voi valittaa eniten? kilpailuja. Ongelmana on, että valittaminen ei paranna työsi mitään, ja se tuskin edes saa sinut tuntemaan olosi paremmaksi. Lisäksi useimmat työtoverit eivät halua kuulla sinun valitettavan muutenkin (ja päinvastoin). Pidä tauko työstä ja sen ongelmat, kun olet työtovereidesi kanssa, ja puhu jostakin, mikä todella tekee sinut onnelliseksi.Mainonta

11. Keksi ideoita yrityksen parantamiseksi.

Jos jotain mielestäsi voisi parantaa tai korjata työssä, keksi ratkaisut itse. Sinulla voi olla myös hieno idea, joka menee hyvin pomosi kanssa. Ei todellakaan ole haittaa osoittaa asennetta ongelmanratkaisuun, ja tämä on hieno tapa tehdä todellisia muutoksia työympäristöön, joka ei ehkä toimi. Varmista vain, että olet aina kohtelias ja kunnioittava esitellessäsi mielipiteitäsi.

12. Pidä hauskaa työtovereidesi kanssa.

Niin kauan kuin se ei häiritse tuottavuuttasi, pelaaminen ja sisävitsien tekeminen työtovereiden kanssa on hieno tapa ylläpitää moraaliasi stressaavan päivän aikana. Itse asiassa minulla on ollut paljon pomoja, jotka saavat tämän ja rohkaisevat lyhyitä pelejä puhdistamaan kaikkien päätä.

13. Aloita kiitollispäiväkirja.

Sinun ei tarvitse näyttää tätä kenellekään, mutta on hyvä pitää kirjaa työpaikallasi tekemistäsi positiivisista muistista ja virstanpylväistä. Lisäksi tämä voi olla verkossa olevan sosiaalisen median ryhmän muoto, johon voit lähettää kuvia hyvistä ajoista, joita olet ollut työtovereidesi kanssa.

14. Ota taukoja.

Tätä on helppo noudattaa useimmille teistä, mutta se on myös tärkeää sinulle olla hyvä pitämään taukoja . Tarkoitan sitä, että palaamme joskus taukoiltamme tuntuen vähemmän virkistyneiltä. Tämän välttämiseksi yritä saada raitista ilmaa ja tehdä nopeita harrastuksia roskaruokan syömisen ja puhelimen tuijottamisen sijaan.Mainonta

15. Ole kiitollinen siitä, että sinulla on työpaikka.

Muista aina, että jotkut ihmiset pyytävät saada työsi, joten älä ota sitä itsestäänselvyytenä. Toki, se ei välttämättä ole täydellinen tai mitä haluat tehdä loppuelämäsi ajan, mutta keskity siihen, mitä voit tehdä tällä hetkellä saadaksesi työsi merkitykselliseksi.

Haluat ehkä myös lukea: 20 asiaa, jotka sinun on lopetettava tekemästä 20-vuotiaana.